Shaozhuang Ma


AuthID: R-003-6QY

Publicações a aguardar confirmação

11
TÍTULO: Towards an analytical framework for understanding the development of a quality assurance system in an international joint programme
AUTORES: Zheng, G; Cai, Y; Ma, S;
PUBLICAÇÃO: 2017, FONTE: European Journal of Higher Education, VOLUME: 7, NÚMERO: 3
INDEXADO EM: Scopus CrossRef: 14 Handle
NO MEU: ORCID
12
TÍTULO: Doctor-patient relationships (DPR) in China. Managers and clinicians’ twofold pathways from commitment HR practices
AUTORES: Shaozhuang Ma; Xuehu Xu; Virginia Trigo; Nelson J.C Ramalho;
PUBLICAÇÃO: 2017, FONTE: Journal of Health Organization and Management, VOLUME: 31, NÚMERO: 1
INDEXADO EM: CrossRef: 31
NO MEU: ORCID
13
TÍTULO: Control and commitment HR practices, job satisfaction and turnover intentions: a comparison between local and multinational firms in China
AUTORES: Ma, SZ; Silva, MG; Callan, VJ; Trigo, V;
PUBLICAÇÃO: 2016, FONTE: INTERNATIONAL JOURNAL OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, VOLUME: 27, NÚMERO: 9
INDEXADO EM: Scopus WOS CrossRef Handle
NO MEU: ORCID
14
TÍTULO: Do job Positions Matter in Emotional Labor and in its Relationship With job Performance?
AUTORES: Shaozhuang Z Ma; Gabriela Silva; Virginia Trigo; Victor Callan;
PUBLICAÇÃO: 2015, FONTE: Proceedings of the 11th European Conference on Management Leadership and Governance in Proceedings of the 11th European Conference on Management Leadership and Governance (ECMLG 2015)
INDEXADO EM: WOS
NO MEU: ORCID
15
TÍTULO: Winning the War for Managerial Talent in China: An Empirical Study  Full Text
AUTORES: Shaozhuang Ma; Virginia Trigo;
PUBLICAÇÃO: 2008, FONTE: Chinese Economy, VOLUME: 41, NÚMERO: 3
INDEXADO EM: CrossRef: 14
NO MEU: ORCID
16
Página 2 de 2. Total de resultados: 16.

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