The Influence of Work Engagement and Trust in the Tacit Knowledge Transfer: Proposal of a Model

AuthID
 P-00V-N13
4
Author(s)
Pinto, LJR
·
Tipo de Documento
Article
Year published
2021
Publicado
in ESTUDIOS GERENCIALES, ISSN: 0123-5923
Volume: 37, Número: 161, Páginas: 610-621 (12)
Indexing
Wos®
Google Scholar®
Publication Identifiers
Wos: WOS:000710829300009
Source Identifiers
ISSN: 0123-5923
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