1
TÍTULO: Are participants in the 'new career' good organizational citizens?
AUTORES: Rodrigues, R; Guest, D; Oliveira, TC;
PUBLICAÇÃO: 2021, FONTE: INTERNATIONAL JOURNAL OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, VOLUME: 33, NÚMERO: 13
INDEXADO EM: Scopus WOS CrossRef: 3
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4
TÍTULO: Economic and social efficiency: The case for inverting the principle of productivity in public services
AUTORES: Teresa Carla Oliveira; Stuart Holland;
PUBLICAÇÃO: 2017, FONTE: Productivity and Organizational Management
INDEXADO EM: Scopus CrossRef
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5
TÍTULO: Deigning down or learning up? Lack of voice and dialogue in change management of public hospitals
AUTORES: Oliveira, TC; Raposo, VMDR;
PUBLICAÇÃO: 2016, FONTE: Organizational Management: Policies and Practices in a Global Market
INDEXADO EM: Scopus CrossRef
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6
TÍTULO: How to Learn Up from Lean Management in Health Services? HRM, Leadership and Relational Coordination
AUTORES: Teresa Carla Oliveira; Stuart Holland; Nélia Cristina Filipe;
PUBLICAÇÃO: 2016, FONTE: Management and Industrial Engineering - Green and Lean Management
INDEXADO EM: CrossRef: 1
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7
TÍTULO: Who benefits from independent careers? Employees, organizations, or both?  Full Text
AUTORES: Ricardo Rodrigues; David Guest; Teresa Oliveira; Kerstin Alfes;
PUBLICAÇÃO: 2015, FONTE: JOURNAL OF VOCATIONAL BEHAVIOR, VOLUME: 91
INDEXADO EM: Scopus WOS CrossRef
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8
TÍTULO: Hierarchies and Holdings. Implications of SME Entrepreneurship for Enhanced HRM in Hospital Management
AUTORES: Teresa Carla Oliveira; Stuart Holland; João Fontes da Costa; Francisco Edinaldo Lira de Carvalho;
PUBLICAÇÃO: 2015, FONTE: Concepts, Methodologies, Tools, and Applications - Healthcare Administration
INDEXADO EM: CrossRef
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9
TÍTULO: Rethinking interviewing and personnel selection
AUTORES: Oliveira, TC;
PUBLICAÇÃO: 2015, FONTE: Rethinking Interviewing and Personnel Selection
INDEXADO EM: Scopus CrossRef Openlibrary
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10
TÍTULO: Introduction
AUTORES: Teresa Carla Oliveira;
PUBLICAÇÃO: 2015, FONTE: Rethinking Interviewing and Personnel Selection
INDEXADO EM: CrossRef
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