Irina Cojuharenco
AuthID: R-000-STE
1
TÃTULO: Business schools and hubris: Cause or cure?
AUTORES: Eugene Sadler Smith; Irina Cojuharenco;
PUBLICAÇÃO: 2021, FONTE: Academy of Management Learning and Education, VOLUME: 20, NÚMERO: 2
AUTORES: Eugene Sadler Smith; Irina Cojuharenco;
PUBLICAÇÃO: 2021, FONTE: Academy of Management Learning and Education, VOLUME: 20, NÚMERO: 2
2
TÃTULO: When leaders ask questions: Can humility premiums buffer the effects of competence penalties?
AUTORES: Irina Cojuharenco; Natalia Karelaia;
PUBLICAÇÃO: 2020, FONTE: Organizational Behavior and Human Decision Processes, VOLUME: 156
AUTORES: Irina Cojuharenco; Natalia Karelaia;
PUBLICAÇÃO: 2020, FONTE: Organizational Behavior and Human Decision Processes, VOLUME: 156
3
TÃTULO: Tell Me Who, and I'll Tell You How Fair: A Model of Agent Bias in Justice Reasoning
AUTORES: Cojuharenco, I; Marques, T; Patient, D;
PUBLICAÇÃO: 2017, FONTE: GROUP & ORGANIZATION MANAGEMENT, VOLUME: 42, NÚMERO: 5
AUTORES: Cojuharenco, I; Marques, T; Patient, D;
PUBLICAÇÃO: 2017, FONTE: GROUP & ORGANIZATION MANAGEMENT, VOLUME: 42, NÚMERO: 5
4
TÃTULO: The “who” of organizational justice: Source effects on justice judgments
AUTORES: Tatiana Marques; David Patient; Irina Cojuharenco;
PUBLICAÇÃO: 2017, FONTE: Organizational Justice: International Perspectives and Conceptual Advances
AUTORES: Tatiana Marques; David Patient; Irina Cojuharenco;
PUBLICAÇÃO: 2017, FONTE: Organizational Justice: International Perspectives and Conceptual Advances
INDEXADO EM: 
Scopus
Scopus NO MEU: 
ORCID
ORCID5
TÃTULO: It is time for justice: How time changes what we know about justice judgments and justice effects. IT IS TIME FOR JUSTICE Full Text
AUTORES: Marion Fortin; Irina Cojuharenco; David Patient; Hayley German;
PUBLICAÇÃO: 2016, FONTE: JOURNAL OF ORGANIZATIONAL BEHAVIOR, VOLUME: 37
AUTORES: Marion Fortin; Irina Cojuharenco; David Patient; Hayley German;
PUBLICAÇÃO: 2016, FONTE: JOURNAL OF ORGANIZATIONAL BEHAVIOR, VOLUME: 37
6
TÃTULO: Yes, I can: Feeling connected to others increases perceived effectiveness and socially responsible behavior
AUTORES: Irina Cojuharenco; Gert Cornelissen; Natalia Karelaia;
PUBLICAÇÃO: 2016, FONTE: Journal of Environmental Psychology, VOLUME: 48
AUTORES: Irina Cojuharenco; Gert Cornelissen; Natalia Karelaia;
PUBLICAÇÃO: 2016, FONTE: Journal of Environmental Psychology, VOLUME: 48
7
TÃTULO: When Empathic Concern and Perspective Taking Matter for Ethical Judgment: The Role of Time Hurriedness Full Text
AUTORES: Irina Cojuharenco; Francesco Sguera;
PUBLICAÇÃO: 2015, FONTE: JOURNAL OF BUSINESS ETHICS, VOLUME: 130, NÚMERO: 3
AUTORES: Irina Cojuharenco; Francesco Sguera;
PUBLICAÇÃO: 2015, FONTE: JOURNAL OF BUSINESS ETHICS, VOLUME: 130, NÚMERO: 3
8
TÃTULO: STRIKE A HAPPY MEDIUM: THE EFFECT OF IT KNOWLEDGE ON VENTURE CAPITALISTS' OVERCONFIDENCE IN IT INVESTMENTS
AUTORES: Singh, H; Aggarwal, R; Cojuharenco, I;
PUBLICAÇÃO: 2015, FONTE: MIS QUARTERLY, VOLUME: 39, NÚMERO: 4
AUTORES: Singh, H; Aggarwal, R; Cojuharenco, I;
PUBLICAÇÃO: 2015, FONTE: MIS QUARTERLY, VOLUME: 39, NÚMERO: 4
9
TÃTULO: Strike a happy medium: The effect of it knowledge on venture capitalists' overconfidence in it investments
AUTORES: Singh, H; Aggarwal, R; Cojuharenco, I;
PUBLICAÇÃO: 2015, FONTE: MIS Quarterly: Management Information Systems, VOLUME: 39, NÚMERO: 4
AUTORES: Singh, H; Aggarwal, R; Cojuharenco, I;
PUBLICAÇÃO: 2015, FONTE: MIS Quarterly: Management Information Systems, VOLUME: 39, NÚMERO: 4
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Scopus NO MEU: ORCID
ORCID10
TÃTULO: Organizational justice and time: A review of the literature on justice reactions over time and directions for future research. How time impacts individuals
AUTORES: Cojuharenco, I; Fortin, M; German, H;
PUBLICAÇÃO: 2014, FONTE: Time and Work: How Time Impacts Individuals, VOLUME: 1
AUTORES: Cojuharenco, I; Fortin, M; German, H;
PUBLICAÇÃO: 2014, FONTE: Time and Work: How Time Impacts Individuals, VOLUME: 1
